首先，从金牛座的性格特点来看，他们普遍较为沉着、稳重，不善于冒险、探索，这也会直接影响到他们在工作中的态度和表现。金牛座一般会十分谨慎小心，做事更喜欢从容不迫，避免有所遗漏或出现差错。这种谨慎态度的确有利于工作的稳定、流程的顺利，但是同时也可能导致他们处理问题时耗费过多的时间和精力。比如在解决一个棘手的工作难题时，金牛座往往会提出诸多问题，反复思考避免偏差，导致处理速度较慢，存在拖延的现象。
其次，金牛座的执拗和固执的性格特点也是导致他们效率低下的因素之一。金牛座一旦确定了自己的方向和目标，会一步步严格执行，不喜欢改变和调整。这种固执往往会导致他们在工作中跟随既定程序、不愿意尝试新的方法，使得他们在工作中少有创新氛围，有些事物难以从根本上改变和创造。因此，金牛座在执行高度复杂且需要高度创新的工作时，会显得比较被动。
再次，金牛座往往过于注重细节，这也会影响到他们的工作效率。金牛座个性沉着、稳重，但同时也有着贪婪的本性，他们需要将每个环节都过度琢磨，找到任何可能的漏洞和隐患。这样的工作态度在某些情况下是非常必要的，但是对于某些不需要如此严谨的工作来说，可能会导致他们花费【上升星座】大量的时间和精力，致使工作效率低下。比如在日常简单的工作流程中，他们时常看到一些微小的更改或瑕疵，进而引发了反复的修改和确认，可能在自身精益求精的前提下，耽误了他们的工作进度。
最后，我们也需要看到金牛座的优点，他们的过于严谨、谨慎可以为工作质量的保证提供坚实的保障。实际上，在某些场合下，效率不是最重要的因素，更重要的是工作的正当性和专业性。例如在金融、医疗等领域中，金牛座的严谨和谨慎就是深受人们的信赖和尊重，他们会通过严格的工作流程和规定，尽可能避免出现人为错误。
综上所述，金牛座的效率确实偏低，但这并不代表其在工作中缺乏认真严谨的态度。金牛座本性温顺，严守秩序，这些特点有时也被认为是一种工作品质上的优势。无论是执行日常简单的工作流程，还是进行高度复杂的创新工作，金牛座都有其独特的工作方式和想法，需要我们相互理解、包容和尊重。